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第1704章 你能听懂我说话（第2页）

结果好了，我们都已经布置好了，要是山下忽然一下走了。

我们后面的计划还怎么执行下去，我们后边的事情，还怎么安排。

这会给他们带来很大的被动，他们所有的计划，都将要重新打乱。

而现在这个着急的关口，他们根本找不到比山下更适合的人过来。

你这等于是在破坏了我们所有的计划。

这个手下被打蒙了，可是他又不敢回话，因为只要是回话，他的下场会很惨。

甚至都不敢叫，只能够被打。

这就是日国人的企业文化，其实很多人都看不到的。

很多人很多年之后，总是在吹嘘他们多么的人性化。

因为他们在华夏的企业表现得很好，内部人性化，然后他们给的待遇。

生活条件等等，都很是不错。

员工离职了之后，也会严格按照当地的法律来补偿。

很多人看他们在国内表现的很好，就在认为，他们在日国那边也是如此。

可是他们从未想过一点，他们在外地，敢把事情做的过分吗。

只要是他们事情做的太过分了，马上就会有人来弄死他们。

他们不是自己的地盘，这里随便的一个小所长，就可以把他们拿捏得死死的。

所以他们只能够老老实实。

可是他们本国的情况呢，他们在本国就是背后的寡头，他们控制了一切。

他们对下面的职工，完全是另外一个态度。

体罚，对于他们企业而言，尤其是在这年代，其实是一种很正常的事情。

一般上司打了自己的员工，这个员工也不敢说多话。

因为他们那个地方没有什么资源，然后人口也有很多。

他们企业内部，用几十年后的话说，就是已经很卷了。

如果他们表现不好，让自己上面的人心情不好了，他们最终的结果也好不到哪里去。

故而，只要是被打了，都不会说话。

生怕丢了这份工作。

这会，江山郎在边上看着他打了很久之后。

忍不住开口道；“行了松本新先生，还打的话，这人应该要进医院去了。”

“到时候当地警察肯定会过来询问情况，到时候，会给我们牵扯出来很多麻烦。停手吧。”

松本新听到这里，这才脑子稍微冷静了一点。

随即对着这人说；“我给你最后一个机会，如果下次还犯错的话，你直接滚吧，我不需要你这样的人。”

“已经和你讲了很多次了，可是你一点长进都没有，我对你这人，很是失望。”

“明白我说的是什么了吗。”

很奇葩的，换做是华夏人，要是在公司被老板这么打了。

二话不说，马上就会想办法找回来，让打自己的人付出代价。

一句话，虽然你是我老板，老子是在你公司里面打工赚钱。

但也是在通过自己的劳动，换取到自己应该有的报酬。

不是老子给你打工，就等于是自己的尊严都卖给你了！

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