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第120章 嫁接的花木都活了（第1页）

林月见老爷子点头了，就找来胡智德，让胡管家去找一个画师。

很快，一个穿着长衫的画师来了，林月按照前世夫妻两人登记照的模式，对画师描述了一番，说祖父的模样，就按照香案上挂的模样定，祖母的模样，就按照老爷子的模样定。

画师画人无数，一点就明白，不几日送来一幅两个人并肩坐着的画像。

老爷子看了画像，突然就感到热泪盈眶，因为他从娘的脸型上真的看见了娘的影子，果真，娘的模样比爹的模样接近许多，而老爷子与娘的血脉亲情，似乎也比对爹的更多一些。

自此，林府香案上的祖先画像，就不是一个男人，而是老爷子爹娘两人排排坐的画像。老爷子每天看着爹娘坐在一起，接受他的供养，就会想起这是林月的要求，林月真是有孝心的好儿媳呀！

林月溜达到后花园，花园里的花花草草打理得比她买房时看见的还好，知道刘元贺没有偷懒。看着后花园的这些花草，虽然打理的不错，但林月左看右看，总是感觉花园里差了一点什么东西，对，这些花花草草都是原生态的，没有科技元素，我何不搞些嫁接，将花园里的植物弄得新奇一些，看着也有趣。

嫁接什么？林月对每一种花草认真看着，想着。

花园里有一株玉兰花，玉兰花枝干已经有小孩子的手臂粗，刘元贺说，这株玉兰已经生长了十多年，每年满树玉兰开花，发出的香味整个宅子都闻得到。

林月认真观察，她知道玉兰的花有四种颜色，白色的、淡紫色的、紫红色的以及黄色的。自家园里这棵玉兰树开的花是白色的。

再看看其他花木，林月问刘元贺，这里有卖花木的地方吗？

刘元贺是本地人，他知道哪里有花木卖，说京城卖花木的不多，也就两三家。

林月就要刘元贺带她去看看出售花木最多的那家。

来到卖花木的铺子，果真有很多品种的苗木，花盆之类的东西卖。这个时代，吃饱穿暖才是硬道理，至于观赏花木？那是吃饱穿暖以后的需求，市场太小，两三家足够。

林月挑选了几个做工精致的大花盆，买了芍药，牡丹，还有三株开着淡紫色花、紫红色花和黄色花的玉兰花木。

刘元贺跟在林月身后，将林月买的花木和花盆搬到马车上，他很纳闷，后花园里已经有了很多花木，买这么多有必要吗？后花园哪里有空地栽种呢？

回到院里，林月让刘元贺当助手，将小刀磨得锋利无比，调好了一些粘性强的泥土，找来一些油纸和细麻绳，林月就开始嫁接。

林月最先下手的，是院里那棵开白色花的玉兰树。她在玉兰树上选中几根适合嫁接的枝条，将买来的开着紫色花、红色花和黄色花朵的玉兰树枝条，分别嫁接到自家院里生长的玉兰树枝上，将切口用泥糊上，再用油纸将泥土裹紧，最后用细麻绳缠绕在油纸上捆扎严实。

这种嫁接方法，是林月觉得最容易成活的嫁接法。如果玉兰树嫁接成功，到时一棵树上就会同时开出白紫红黄四种颜色的花朵。别说这个原生态的时代人们做梦都梦不到，就是林月的前世，一棵树上开着多种颜色的花，这样的奇观也很难看见。

玉兰树嫁接完成，林月将她买回来的芍药和牡丹做了嫁接，嫁接用的母体都是园里的花木，从店铺里买来的花木，都被林月嫁接到了园里各种适合嫁接的树枝上，花木嫁接好后，林月告诉刘元贺要注意精心养护。

刘元贺瞪大眼睛看着林月做这些事，少奶奶在干什么？好好的花苗和树苗为什么要将它们的枝条切割开？然后将不同的花和树捆绑在一起？

刘元贺做了多年花工，对花木养护很在行，但他从来就没见过有人在花木上如此动手动脚，这样有什么意思？用这种残忍的方式对待花木好吗？被割伤的花木还能活吗？

现在的刘元贺对林月不熟悉，感觉少奶奶有些怪异，不便多问，只能点头说，请少奶奶放心，我一定尽力而为。

林月摸摸被自己用小刀割过的玉兰树，心里却有很多感概。

前世的林月就知道，中国研究嫁接技术历史只有一百多年，但嫁接技术发展十分迅速。她是学过生物学的，不仅知道俄国的米丘林，还知道世界嫁接技术发展的历史，她对嫁接曾经非常好奇，大学毕业以后，在研究所工作期间，她就将月季与刺玫做了嫁接实验，嫁接成功以后，月季和刺玫开出的花美艳至极，同事们看见这盆花，几乎没人相信这是一盆真花，因为这花鲜艳得比真花还真。大家都围着花看，都低头凑近花闻香。刘云清教授也走过来，掐下一朵花瓣，捏碎了，再闻闻，说这花不是假花，是真花！

现在林月嫁接这些花和树并不是为了投机取巧，她只是想为自己的花园增添一些乐趣而已。看着原始的花花草草，再看看经过人工雕琢后的奇花异草，那感觉还是很不一样的。

随后几天，林月也饶有兴味的观察着嫁接效果，功夫不负有心人，这几棵嫁接的花和树都发出了嫩芽，全部成活了。

林月搬到京城以后，要做的事实在太多。管家胡智德已经找好了厂房，林月将仓西县的巾帼味精厂和曹家火锅底料厂合并，建了一个新厂，取名叫京都调料厂。京都调料厂除了生产味精和火锅底料，还生产十二香之类的调料品，厂长由焦永根担任。

焦永根跟着爹焦贵和姑姑焦荷学习火锅底料炒制和味精生产技术以及企业管理，对京都调料厂的管理模式驾轻就熟，莲儿带着儿子焦新贵随焦永根也到了京城。一切都是现成的，连调料厂招聘工人都沿用仓西县的模式，适合女性做的工种，首先让女性去做，实在做不了的，才招聘部分男工，依然是天足优先，依然实行男女同工同酬。京都调料厂很快运作起来。

焦贵和焦荷仍然留在仓西县，焦贵仍然担任曹家火锅底料厂厂长，焦荷仍然担任巾帼味精厂厂长。