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第66章 提意见（第2页）

在日常会议时，李雅诗坐在靠尾端的位置那边，看着别人讲话，在她旁边的是其他部门的人，她不能得罪，抓住一丝空隙举起手，南风注意到她时，她才敢起身讲话。

“南总，现在我们确实人手紧缺，找不到人才。”她为难的说着。

她为这件事犯愁了许久，若是不把难处说出来，别的人恐怕要觉得他们人事部工作不上心，所以她选择在会议上说出来。

“面试了不少人，但经过筛选，没有一个是能通过标准的。”

沈沐盯着她看了会，侧头与南风对视。

两人一个眼神就能读懂对方的意思，南风摆手让李雅诗先坐下，他会替他们想想办法。

会议进行了半个小时左右结束。

办公室里，南风放下手中的文件回头看她，他知道方才会议的时候，沈沐可能已经有想法了。打量她的神情，他似乎已经能猜到她的想法是什么，让人把李雅诗先叫来。

“你觉得现在该怎么办？”

“来应聘的大多数都是有经验的，还有在别家公司工作很久的。”沈沐随意的看了眼先前收到过的简历，说道。

即使是这样，他们还是没能通过这里的标准。

南风没说话，点了点头继续听她讲。

“我觉得我们最基本的要求是需要真正热爱香剂的人。”

有工作经验的人在应聘时其实很吃香，成年人工作不就是为了赚钱，但久而久之热情也会被消磨掉，设计师在工作时就容易变成为了尽早完成工作而且设计，作品就会缺乏一丝感情。

李雅诗被叫来听到南风的话时，有种茅塞顿开的感觉，她站在前面一脸崇拜的看着他们了两人，点头表示明白。

“你去大学里应该更容易找到怀揣梦想的学生。”

学生有一股冲劲，初出社会，还没有被社会里的那一股风气所感染，年轻又有想法正是他们要找的人。

“谢谢南总，我明白了！”李雅诗朝他们鞠了一躬后，面带笑容走出办公室。

沈沐坐在旁边将整个画面看下来，看到李雅诗那股元气范儿，她撑着下巴笑了笑。

回到人事部门，李雅诗便开始收拾自己的东西，还在网上搜索路线。

确定好一条路线后，她看着桌上的东西突然陷入沉思，她一个人去肯定不行。

抬头看了一圈，她将视线定格在离自己不远的楚云秀身上，过去拍了拍她的肩膀。

“你忙不？”

楚云秀见她，又低头看了眼手头上的工作，其实说忙也不算忙。

她没回答，两个人眼对眼，一股迷之尴尬的气氛在周围蔓延。

李雅诗无奈，直接把她拉起来，一服委以重任的严肃表情，“先别做那些了，现在先跟我出去一趟吧，我们有更重要的工作。”

“去哪？”楚云秀疑惑。

李雅诗回头去拎包，报出大学的名字，让她也带好东西后，两人一同出发。