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第一千四百二十一章 时过境迁（第2页）

连一分钱都没花，就从此垄断了香格里拉酒店的葡萄酒的供货，成了这家未来东南亚最大连锁酒店的专供企业。

什么叫神仙打架，小鬼遭殃啊。

这哪儿讲理去呀？

也只能把这种事儿归结于一个“黑天鹅事件”了。

和人生的际遇一样，时间同样是个很奇妙的东西。

其威力在于润物细无声，只要时过境迁，往往就能抹杀一切，改变一切。

还别看当下距离周防郁雄死亡才不过四十天而已，但这个人已经随着燃烧系的瓦解，被日本艺能界几乎完全遗忘了。

任何媒体都不会再提及他的名字。

而他当初的所作所为已经成为一段不愿意再被人提起的历史，他唯一能够留下印记的，不过是他那不光彩的死亡方式而已。

甚至于他当初创办的事业都已经被日本艺能界的大鳄们瓜分完毕，也没人会愿意再留有他的痕迹。

最不可思议的是，他的燃烧艺能所本体，哪怕被吞并了，但在融合进松本庆子的个人事务和金牛宫的过程里，却没有产生任何的抗拒和反弹。

反而新人和旧人，彼此相处的很融洽，融合过程简直顺利极了。

而这样皆大欢喜的结果，说起来其实都该归功于松本庆子宽宏大度的缘故。

敢情在人事安排方面，松本庆子采取了相对信任的态度，把原本燃烧艺能事务所的常务理事樋口纪男安排在事务所顶上了冈本晃空出来的位置，让其出任松本艺能事务所的社长。

她自己则从此不再负责事务所具体管理工作，只是挂个会长的名义。

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同时，松本庆子也让原本兼任事务所管理工作冈本晃获得升职，从此解脱，让其专心去担任雾制片的社长工作。

还有，她还把原燃烧艺能事务所的宣传部长河西成夫派遣到金牛宫去担任副社长了。

这个提升，既可以让河西成夫发挥所长，把原燃烧系的歌手和音乐版权的优势通过金牛宫变现，同时可以让河西成夫和舟木稔相互间都有个制约。

这无疑更有利于松本庆子对子公司金牛宫的掌控。

而对于基层的工作人员，她更是大方亲厚。

无论是松本事务所还是燃烧艺能事务所的基层工作人员，在合并成为一家人之后，在薪水方面，松本庆子统统给予了百分之十幅度的加薪。

而且有关于工作范围和业务方面的职责划分，她也没打算胡乱插手，而是尽量保持了井水不犯河水的状态。

像原本松本事务所的人，今后他们只需要负责松本庆子，三浦友和，宇津井健这三人的工作和相关安排。

而燃烧艺能事务所的人，当然是去负责原本归属于燃烧系的明星了。

这样一来，松本庆子不但成功打消燃烧系这些工作人员的戒心，增加了他们对新公司，对自己的信任。

关键是可以迅速让这些人对新的环境熟悉起来，尽快进入工作状态。

所以要是不知就里的人，要是只凭松本事务所里和睦融洽的工作场景。

是绝对不可能想到，这个规模已经升级到中等规模，工作人员人员多达八十四人的艺能公司，原本并非一家呢。

至于公司规模扩大后，新进员工的增长，所带来的经营成本成倍增加问题，也根本不是什么负担。

因为松本庆子花钱买下的燃烧艺能和金牛宫可都是优质的好企业，本身就有自己的底蕴和造血功能。