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第257节（第3页）

&esp;&esp;以及靠现在的水平，加班加死了也不一定能完成任务。

&esp;&esp;还是得找有本事的人才行。

&esp;&esp;人事部，欢欢喜喜招到了六个普通人，用以填补离职员工的空白。

&esp;&esp;本以

&esp;&esp;为可以吃着火锅唱着歌，做好日常工作就行。

&esp;&esp;“库叉……”一道惊雷劈下：“李俏啊，我们要招几个又懂电力又懂计算机……哦，计算机不用特别懂的人。价格不是问题，你先找几个人选吧。”

&esp;&esp;李俏的心里，当时还不以为然：电力系统已经在用计算机工作了，既然价格不是问题，那随便挖个人来肯定很简单。

&esp;&esp;直到她接过安夏和刘杰共同拟定的招聘要求，她的内心充满惆怅。

&esp;&esp;懂电力的意思，不是指看守水电站，无事写，有事就打电话摇人的那种。

&esp;&esp;而是被人打电话摇来的。

&esp;&esp;懂计算机，又不用特别懂，指的是：不用像微软、ib、苹果那样的专业开发团队那么牛逼。

&esp;&esp;只要随便能自己建构起一套完整的系统来就可以了。

&esp;&esp;李俏现在的心情很复杂，不过既然领导下令了，那就得找。

&esp;&esp;裁人她不行，总不能说招人也不行。

&esp;&esp;何况，安夏也知道那种高级人才，不是hr谈谈就可以的，她对李俏的要求是把这些人的名单搞来，并且确认他们有没有想要换工作的意向。

&esp;&esp;剩下的事情，安夏会自己去解决。

&esp;&esp;李俏把她的人际关系网用到了极致，还真的找出了两个符合条件的人。

&esp;&esp;一个叫章光海，家学渊源，祖传绝技，中国的光海，他的时间变了两回，最后才敲定。

&esp;&esp;“他可能还在看其他公司，我们不是最优先级的。”李俏说。

&esp;&esp;安夏对此早有心理准备，这没什么关系，双向选择。

&esp;&esp;有能力的人，永远都不缺人要。

&esp;&esp;章光海现在在一家外国it公司的中国分公司工作，他对自己的能力颇为自信。

&esp;&esp;但是他说过自己做过的几个项目之后，刘杰便已经看出了问题所在。

&esp;&esp;此时国外的it公司，都把中国分公司当做销售和生产中心，而不是研发中心，就算有，也是边缘的不能再边缘。

&esp;&esp;简单的形容，就是一个把铁矿石炼成铁，做成钢板，然后运到总部，由总部研发中心做成品之后，再……

&esp;&esp;发回来。

&esp;&esp;他们在完全不明白核心原理的情况下，在外部做一些装饰，塞进包装盒，然后拿出去卖。

&esp;&esp;章光海现在开出的要价，跟刘杰的收入相当。