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第648章 员工持股（第2页）

领导轻轻的问了一句，公司是不是有搬家的打算，李惠军和韩轩互相看了一眼，显得有点为难。

“领导，我们再商量商量？”，李惠军说了一句模棱两可的话。

不过也不算欺骗，因为华芯国际确实要搬迁，因为京城没有电子生产相关配套领域的土壤。

领导怀着忐忑的心情离开了。

魔都的副高官带了几个人来了。

魔都市的副高官带来的见面礼也不小，海东新区划出来了一千五百亩土地，每亩只要一百万转让费，企业享受纯外企待遇。

其实徐广年只要求一千亩地而已，但为了将来企业发展考虑，市政府还是给了一千五百亩地，唯一的要求就是华芯国际搬迁到魔都，并在魔都投资超过十亿美元。

别小看了华芯国际，他是消化劳动力最好的产业，如果建成后，预计能解决一千多人的就业，尤其是大学毕业生在不断被国企和事业单位退回的大环境下，大学生就业的压力也很大。

现在大学生的就业前景并不像前几年一样，国家是还包分配，但已经不像以前那样抢着要了。

同时，李惠军提出了整顿魔都芯片行业相关产业的设想，副高官要求汉唐投资拿出一份可行的计划书后，会在办公会上敲定此事。

等送走了副高官后，李惠军、韩轩，以及徐广年等华芯国际的高层开了个会。

大家统一了认识后，李惠军要求徐广年就芯片制造行业所需要的的相关设备列个清单，然后看看魔都的厂子哪些合适，做个简单的计划出来，到时候李惠军和韩轩会亲自敲定此事。

华芯国际的大事算是落实下来了，接下来，就是神奇可乐和公司改革的事情。还有一个大事就是港岛的鬼谷项目。

神奇可乐的南冰洋汽水依然畅销，甚至到了供不应求的地步，功夫可乐的工厂还没建设完毕，预计明年年初就差不多了，到时候李惠军要亲自操刀营销。

当前的大事是企业改革。

往哪方面改？员工持股。

其实，国内外普遍实行的是对优秀人才采取赠与股份的做法，但是这种做法也有非常非常大的缺点。

公司的股份会被持续的分散，到后来，汉唐投资可能会丧失对各个公司的控制权。

但员工持股却不存在这样的问题，因为员工持股只是存在于公司的规章制度上，国家工商部门登记的，依然是一个股东。

但又能激励员工，李惠军甚至考虑了成立退休职工持股的政策。

李惠军已经提前把自己的想法告诉了林大军，林大军已经用他妙笔生花的文字写成了改革方案，如今就差落实了。

因为牵扯到国家股份的问题，就需要李惠军更加谨慎，因为存在国有资产流失的可能性。