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第684章 人力部归你了（第2页）

陈锦年恍然大悟，可紧接着就发觉不对劲，职能部门经理的层级可不低，什么要的人需要对方亲自去面试，安排招聘主管不就行了。

他急忙追问道：“公司从哪里找来的人？”

王大壮从电脑上切换出电子简历，要看看应聘者的信息，但没等到开始看，陈锦年就弯腰挤了过来，快速扫过电脑屏幕上的内容。

王大壮微微皱眉，倒不是他认为陈锦年举动太冒犯了，而他发现陈锦年的表情有些不对劲。

“我真服了，隔了上千公里，你们是怎么把他找过来的。”

“你认识？”

“我不认识，但我把公司搬到杭州的第一天，就下命令不许招聘这家公司的管理人员。”

能让陈锦年严阵以待的公司自然不是凡品，毕竟在杭州地界上混的，谁不知道杰克马的大名以及他手底下的牛鬼蛇神。

一个比一个卷，一个赛一个作A，各种KPI和末尾淘汰制，周六周日强迫自愿加班，日常工作日会周会月会不断，同时还得各种请示对齐汇报，逢年过节还有超长PPT来粉饰业绩。

正常公司进来一位，只需一个月就能闹的鸡飞狗跳，员工一个接一个离职跑路。

王大壮竟然还不知深浅的一口气招进俩来霍霍自己，真当自己的公司也在西湖边上，有雷峰塔这座锁妖塔帮忙镇守吗？

“不行，面试地点在几楼，我要去看看。”陈锦年急忙问道。

公司虽然不是他的，但他也不能坐视公司被两人霍霍。

而且他今天和杜悦琳聊的还很愉悦，从朋友的角度出发，他也不能让这两尊大佛进到人力部门。

不然等到今年年底，人力部门还有没有活人都两说了。

“楼下东区的A-3或A-5会议室，不过你要去——”

王大壮的话还没讲完，陈锦年就掉头往办公室的门口跑，等王大壮要喊住陈锦年的时候，房间里只剩下沉闷的关门声。

王大壮敲了敲桌子，他还不清楚在阿里工作的履历，为什么会让陈锦年如此紧张，但结合他对陈锦年的了解，对方绝对不会无理取闹。

思索片刻，他按下的办公桌右侧的专线座机。

“今天来公司的面试的那两人，你派人重新做一下背调，务必确定他们在阿里内部的职务以及离职的原因。”

“好的董事长，我立刻去安排。”

放下电话后，王大壮还是不放心，又拿出手机给朋友打去电话。

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