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第1006章 推行新模式（第2页）

赵城是主要的负责人。

一并随同前行的，则是【微视互娱】旗下子部门直播业务负责人若干。

其中，直播业务总负责人，则是一个三十出头的女性，长相中性，短发，曾经从事过这方面的工作数年之久，对直

播这方面颇有造诣。

重点当然不是这个。

而是，她是未婚。

三十出头，依然未婚。

所以，让赵城这个老男人心里很痒痒。

他很喜欢这个女人。

但是依赖于赵城一贯的闷骚性格，这件事情自然是没人知道，只是藏在他内心里面无处释放。

同时，赵城还对张雨桐念念不忘。

可因为工作距离的远离，这种念念不忘只能转化成一种思念在心中不断萦绕着……

一行七八个人，这会儿来到了广洲市某创意园。

他们的目的……

自然是协商收购yy直播这个行业！

临行之前，他们也在考虑，如果谈不妥的话，直接收购就完事了。

以现在微视科技的体量，收购一个成立没多久的公司，实在是小意思。

对目前的微视科技来说，就没有收购不了的东西。

收购不了？

那就说明钱不到位。

就这么简单。

因为每个人都是开公司的，开公司的目的，99.99%的人，只是为了钱。

很少有人，是为了信念。

至于创始人什么的，到时候能用自然用着，不能用换个运营团队不行？

现在微视科技，已经在尝试一种新模式了。

一种更加适合市场的模式。

那就是适者生存！

就跟未来企鹅开发产品的一种模式一样。

一个子行业不知道什么模式更加的适应市场？

没关系，有钱什么都能办。

一个子行业，两大团队，共同研发不同模式，但是同类型的产品。

组成两个竞争

内容！