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第四五九章 又一大工程（第1页）

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“是我想简单了，这事儿看来还真不好解决，再想想有没有其他的解决途径吧，单就直播这一行业，如果能够打通互译，那前景是非常可怕的。”米书兰无奈一笑，再有前途的行业，有着解决不了的技术壁垒都没有办法。

叶芸脑子里灵光闪现，突然想到了一个可能性，说道：“也不是没有解决之法，但这事儿会很麻烦，其实不论任何语种之间的互译，都只需要三步就可以完成，我们就拿四川话翻译美国西部的口音来说，只要做到四川话到普通话，普通话到标准美式英语，英语到英语方言这三步就完美解决了。”

米书兰眼睛一亮，着急的问道：“这样是个解决途径，但多出两步的转换，硬件设备的负荷自然会增加，目前的硬件三次对比下来，理想状态是多长时间？”

“不知道，但至少三五秒是需要的。”这种具体的数据没有经过试验是没法儿定论的，叶芸也只能大致估算。

米书兰沉思了下，问道：“平台客户端，能不能做到音画分离，让声音和画面可自由调节？”

“这个不难，数据的收集才是大头，你确定要做？”叶芸问道。

“能做就尽量做，明年不是还有个武道大会吗，总不能像足球比赛，我们邀请各国解说吧，一来我们的场地没有那么大，二来也麻烦，所以如果能用钱和技术解决了，那我们就解决这事儿，一劳永逸。”米书兰笑道。

“好吧！反正岛主也不差钱，我们就可劲儿花吧，等我构思下，把需要的技术人员数目发你，你安排人事部进行招聘吧，至于数据收集，这不是我擅长的，我就不管了。”叶芸都替米书兰感到头大，虽然没有经过计算，但这一次招的人绝对不在少数。

快到中午的时候，无界公司的一则招聘信息引爆网络，120名程序员，几乎覆盖了全领域，最奇特的是，没有一点要求，什么学历工作经验，统统没有要求，首轮面试将在网上进行，面试时间为中午12点半到1点，共持续三天。

这种面试方法，是叶芸想到的，因为只要无界招人，人事部的邮箱是铁定会被撑爆的，而且要从茫茫多的人中选出他们需要的人，这将是一个巨大的工程，一份简历看十秒钟，这也能把人事部的人看崩溃了，更不要说还得确定是否符合他们的要求，柴偲找叶芸诉苦，叶芸就通过技术手段把这事儿给解决了。

中午12点，无界官网放出了面试链接，大家打开是一个页面，只有几个简单的填选项，姓名、性别、国籍、电话和身份证号以及相关的东西，提交成功就出现一个请先用餐，面试将在12点半准时开始的画面，画面上还有一桌丰富的海鲜大餐摆在你面前，可惜只能看不能吃。

12点半，面试准时开始，首先是一个选项，就招聘涵盖的领域，你可以选择自己擅长的，然后就是三道面试题，都是这个领域相关的，没有多复杂，但也绝不简单，没有一定的功底是绝对不可能完成的。

12点半，不论是否完成，画面终结，再不能尽兴任何操作，一则提示弹了出来，“面试结束，请等候通知。”

面试结束，自然是一番大讨论，海族家园中大家热络的分享着各自所面对的题目，很快人们发现，同一领域面对的题目竟然也不一样，看来这场面试无界方面做的比他们想象的还要多，而这一场面试，在业界也被称之为教课书式的面试。

下午，所有通过面试的人，就接到了通知，没通过的自然就没有通知了，接到通知的自然欢欣鼓舞，没接到的也是嬉笑连天，对于很多人来说，这场面试更多的是凑个热闹，他们根本就不具备专业知识，更不要提能够通过面试了。

第二天面试照常进行，不过让很多凑热闹的人失望了，昨天参与过热闹的人，今天竟然被锁定了，连面试的资格都没给，有人一笑而过，有人却换了身份证继续折腾，但今天面试的人数，还是比昨天少了很多很多，不用想，第三天就更少了。

下午，无界官网发出了第二轮面试通知，与第一轮类似还是在网上进行，时间还是半小时，不过变成了两天，这是考虑到有人万一有事儿参与不了，就多给了一天的时间，这一点来说，还是无比人性化的。

第二轮面试，题目难度增加是自然的，而且也没给其他人凑热闹，因为每个通过首轮的基本信息已经被锁定，所以这一轮的面试就安逸了很多，但也是这一轮，竟然有大半的人被淘汰了，不过这也是正常的事儿，毕竟只招120人，就昨天通过第一轮的情况来看，恐怕得有几万人。

第二轮之后，就是第三轮，规则依旧，可这一轮的淘汰率更高，据有心人统计，九成的人是倒在这一轮上，根据面试后爆出来的题目看，能够进入这一轮的，可以称的上行业精英了，没有一定的工作经验和扎实的功底是绝对不可能完成的，这也让很多人明白，人家不是没有任何要求，而是通过某种形式来做了限定。

三轮之后，所有通过者都接到了前往无界公司面试的通知，并且在通知中特别注明了，不论面试通过与否，无界为面试者提供来回路费和当天食宿费用，这一点又是一片叫好声，要知道，这才算是真正的初试。

无界公司的面试，依旧是一份考卷，只不过这份考卷的难度更高，历时一个小时的面试结束，有人露出了胜利的微笑，也有人满是懊悔的拿着路费走人，实力不达标这怨不得别人，只能回去勤学苦练，等待下一次的机遇。

第一轮现场面试持续了三天时间，隔天第二轮面试就开始了，持续时间变为了两天，面对大家的依旧是一道考题，只不过这一次作答时间长达两小时，可见题目难度再度增加，实力不够硬两个小时还真搞不定。

这天晚上，无界公司公布了进入第三轮面试的人数，一共1562人，这个数字，不止出乎参与面试者的预料，也超出了业界各大公司的预料，他们怀疑这两天请假的，弄不好真的都跑到无界公司面试去了，这一来各大公司的领导心更慌了，能够完成第二轮面试的，无一例外全都是技术骨干一级的，在任何公司，这都可以称得上人才了。