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153补漏洞顺带挖坑（第2页）

原本困扰他们的问题，在老板手中就这么迎刃而解，还顺手给对手埋了个雷。

她几乎可以肯定，这个微股东的模式一经推出，隔壁的明城超市肯定会跟进模仿。

其实，很多时候商业竞争都很简单，无非就是你模仿我，我模仿你，你价格低，我价格更低。

微股东这个模式很容易复制，就是有点费财务。

可同样的，老板说的那句话也没错，学我者生，似我者死。

老板提前就考虑到了这个模式容易出现的风险和漏洞，不过他们可是有专业的律师团队的，姚芊珊已经知道隔壁律所也是万龙会旗下的，在有专业律师团队保驾护航的情况下，万龙超市基本上是不会出现任何风险的。

可明城超市就未必了。

杨鑫听到姚芊珊的话，深有同感："是啊，大小姐是我见过最有商业天赋的人，没有之一。"

姚芊珊听到杨鑫这发自内心的话，差点没忍住问：“老板这么有天赋，完全可以专心做生意啊，成为一名享誉全国的企业家，为啥还搞社团……”

当然了，她这话只能想想，不敢说出来。

现在她基本上也彻底搞清楚了，社团成员或者有着社团身份的人，一般都称呼柳语彤为大小姐，互相之间也是以比较社会的X哥X姐来称呼。

如果没有社团身份的员工，那基本上就喊柳总、老板、柳小姐等比较正常的称呼。

当然，她自已现在是希望能一直沿用以前的称呼，不是不想改，而是她真的喊习惯了。

三天后。

明城超市的地区负责人李怀来到大学城分店视察。

当然，此次前来他表面上是来检查新店运营情况，实际上却是专门来看隔壁万龙超市的笑话。

李怀曾经是杨鑫的下属，靠着那拍马溜须的功夫，在新东家不仅没被裁员，还成功升任了明珠城地区经理。

明城超市突然决定在大学城这边开分店，这背后基本上就是他在推动。

目的嘛，就是为了报复曾经的上司杨鑫。

以前在明城商贸的时候，杨鑫一直不太看得上李怀。这家伙工作能力不咋地，还喜欢搞些歪门邪道。所以在地区经理提名的时候，杨鑫压就没提名他，这让李怀一直怀恨在心。

后来杨鑫突然被裁，李怀如愿以偿坐上地区经理的位置。

他上任后的第一件事，就是打听杨鑫的去向，在得知老上司在一家名不见经传的小连锁超市当总经理，还准备在明珠城开旗舰店，他二话不说就把明城超市的新店选址定在了大学城。

一来，他相信杨鑫的选址眼光，选在他旁边肯定没错。

二来，正好给这位曾经的上司上上压力，让他知道当初不推荐自已当经理是多么错误的决定。